“En una empresa hay que escuchar lo que los empleados no dicen”
Enrique Sueiro ha sido el protagonista de la tercera sesión del Ciclo E+C Estrategia y Comunicación. En su presentación ante los socios de Dircom Aragón, Sueiro ha hablado de 'Communicagement', un término que acuñó para definir la dirección corporativa ejercida a través de la comunicación: "Hay que escuchar lo que los empleados no dicen. Lo fácil es escuchar lo que se dice, pero es mucho más interesante atender a lo que no se dice", ha recomendado Sueiro, parafraseando a Peter Drucker.